1. **企业法人资格**：申请单位必须依法注册成立，具有独立的企业法人资格，并取得工商行政管理部门颁发的营业执照。
2. **注册资本**：根据不同的劳务资质等级，企业需要具备相应的注册资本。一般情况下，注册资本不低于50万元人民币。
3. **专业技术人员**：企业应配备一定数量的专业技术人员，包括技术负责人、施工管理人员等，且相关人员需具备相应的职业资格证书或职称证书。
4. **技术工人**：企业应拥有一定数量的技术工人，这些工人应具备相应的技能证书，并能够胜任所承担的施工作业任务。
5. **管理制度**：企业应建立健全的管理制度，包括安全生产制度、质量管理制度、人事管理制度等，确保企业规范运营。
6. **办公场所和设备**：企业应有固定的办公场所，并配备必要的办公设备和施工工具。
7. **诚信记录**：企业在过去三年内无重大违法、违规行为，信用良好，未被列入“黑名单”。
8. **安全生产条件**：企业应具备基本的安全生产条件，建立安全生产责任制，配备必要的安全防护设施和应急措施。
9. **社保缴纳情况**：企业应为员工依法缴纳社会保险，保障员工合法权益。
10. **其他要求**：根据不同地区和不同类型的劳务资质，可能还有其他附加条件，如业绩要求、项目经验等。
总之，申请劳务资质是一个系统性工程，企业需在人员、资金、管理、设备等方面全面准备，确保符合国家和地方的相关规定。在正式申请前，建议咨询当地建设主管部门或专业机构，以获取最新的政策信息和办理流程。