一、企业资质
1. 建筑业企业资质：根据《建筑业企业资质标准》，从事矿山工程的施工单位应具备矿山工程施工总承包资质。该资质分为一级、二级和三级，具体等级根据企业注册资本、技术负责人、工程业绩等条件确定。
2. 劳务分包资质：如果企业仅从事劳务作业，可申请劳务分包资质。矿山工程劳务分包资质通常为专业承包资质中的一种，需符合相应的人员、设备和技术条件。
二、人员资质
1. 项目经理：需具备相应等级的建造师资格证书，并具有矿山工程相关工作经验。
2. 技术负责人：应具备高级职称或相应专业执业资格，熟悉矿山开采工艺和技术规范。
3. 特种作业人员：如爆破工、挖掘机操作员、钻机操作员等，必须持有国家规定的特种作业操作证。
三、安全生产许可证
企业必须依法取得《安全生产许可证》，这是开展矿山施工活动的前提条件。企业在申请时需提交安全生产管理制度、应急预案、安全培训记录等相关材料。
四、环保与地质勘查资质（如有）
若涉及地质勘探或环境影响评估，企业可能需要具备地质勘查资质或环保工程相关资质。
五、其他要求
1. 注册资本：不同资质等级对企业注册资本有不同要求，一般不低于500万元人民币。
2. 工程业绩：申请资质时需提供近期内完成的类似工程项目证明材料。
3. 法律法规遵守情况：企业需无重大违法记录，信用良好。
六、地方政策
各地对矿山开采劳务的管理可能存在差异，建议咨询当地住建部门或自然资源部门，了解具体的资质要求和审批流程。
总结：承包矿山开采劳务不仅需要具备相应的企业资质和人员资质，还必须符合安全生产、环境保护等多方面的要求。企业在承接项目前，应提前做好资质准备，确保合法合规经营。