1. **营业执照**：公司必须依法在工商行政管理部门注册，取得合法的营业执照，明确经营范围包括陪护服务或相关业务。
2. **行业许可证**：部分地区可能要求陪护公司办理特定的行业许可证，如养老服务机构备案、家政服务企业备案等。
3. **卫生部门备案或认可**：部分城市要求陪护公司向当地卫生健康行政部门备案，或获得其认可，特别是涉及医院内部陪护服务时。
4. **员工专业培训证书**：陪护人员应接受专业培训，并持有相应的资格证书，如护理员证、健康照护师证等，确保具备基本的护理知识和服务能力。
5. **保险保障**：公司应为员工购买工伤保险、意外险等，同时建议为客户提供服务保障保险，以应对可能出现的意外情况。
6. **管理制度与服务标准**：公司应建立完善的管理制度和服务流程，包括人员管理、服务质量监控、客户反馈机制等，确保服务规范有序。
7. **诚信经营记录**：良好的商业信誉和无不良记录是获得医院合作的重要条件，公司应保持良好的社会评价和客户口碑。
8. **与医院签订合作协议**：若公司直接为医院提供陪护服务，需与医院签订正式的合作协议，明确双方的权利与义务。
9. **消防安全与环境卫生要求**：公司办公场所及服务区域应符合消防安全和环境卫生标准，尤其是涉及医院内部服务时。
10. **法律合规性**：公司应遵守《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规，保障员工合法权益，避免劳动纠纷。
总之，医院陪护公司要合法合规运营，不仅需要具备必要的资质证书，还应注重服务质量、员工培训和安全管理，才能赢得医院和客户的信任与长期合作。